
Assistant comptable
Tenez la comptabilité courante d'une organisation, de la saisie des pièces à la préparation du bilan.

Ce cursus accompagne un porteur de projet de l'idée jusqu'au premier client. Il couvre l'étude de marché, la construction du modèle économique, la rédaction du business plan et des prévisions financières, les formalités de création auprès des organismes marocains, la mise en place de la comptabilité et de la trésorerie, la recherche de financement, puis le lancement commercial. Chaque apprenant travaille sur son propre projet tout au long du parcours. Il conduit à la qualification professionnelle en entrepreneuriat et création d'entreprises, structurée en dix unités.
Certification Etudis
Qualification en entrepreneuriat et création d'entreprises
3, 5 ou 10 mois, au choix
Le rythme se règle sur vos disponibilités, et se change en cours de route.
Entièrement à distance
Aucun déplacement, un mentor issu du métier tout au long du parcours.
10 unités, du socle fondamental au projet final évalué.
Collecte de données primaires et secondaires, étude qualitative et quantitative des besoins clients, veille concurrentielle, matrice SWOT, segmentation démographique, psychographique et comportementale, personas et priorisation des segments.
Proposition de valeur, modèles économiques alternatifs de la vente directe à l'abonnement, Business Model Canvas et ses neuf blocs, analyse de la chaîne de valeur, faisabilité technique et adaptation aux réalités réglementaires, culturelles et économiques du Maroc.
Rédaction du business plan, résumé exécutif, prévisions de chiffre d'affaires, compte de résultat, bilan et plan de trésorerie sur trois ans, calcul du besoin en fonds de roulement, seuil de rentabilité et scénarios pessimiste, réaliste et optimiste.
Comparaison des formes juridiques marocaines, entreprise individuelle, SARL, SA et coopérative, implications fiscales et sociales, certificat négatif, rédaction des statuts, dépôt au Centre de formalités des entreprises, immatriculation au registre du commerce, identifiant fiscal et affiliation CNSS.
Ouverture du compte professionnel et des moyens de paiement, choix et paramétrage du logiciel comptable, plan comptable marocain, formalisation des procédures internes, définition des indicateurs de pilotage et gestion des flux de trésorerie.
Techniques de négociation, dossier de financement, pitch entrepreneurial, sources de financement bancaires, fonds propres, subventions et financement participatif, programmes d'incubation et d'accélération, évaluation comparative des fournisseurs et prestataires.
Plan de projet, jalons et matrice de responsabilités, recrutement des premiers collaborateurs, analyse des canaux de distribution, prévisions de volumes de ventes, positionnement concurrentiel et gestion des imprévus au lancement.
Stratégie de marketing digital, identité de marque et charte visuelle, site web et commerce électronique, réseaux sociaux et calendrier éditorial, relation client, mesure de la satisfaction et adaptation aux usages numériques marocains.
Cycle PDCA et approche lean, tableaux de bord et analyse des écarts, leviers de croissance par diversification ou expansion géographique, innovation produit et service, gestion des crises et apprentissage organisationnel.
Obligations fiscales et sociales marocaines, calendrier de conformité, cartographie des risques commerciaux, financiers et opérationnels, assurances professionnelles, contrôle interne, gouvernance et prévention des conflits d'intérêts.
La durée dépend du temps que vous pouvez y consacrer, pas du contenu. Les unités et les évaluations sont les mêmes dans les trois cas.
3 mois
Intensif
Pour une reconversion rapide, en y consacrant l'essentiel de vos semaines.
5 mois
Équilibré
Compatible avec une activité professionnelle à temps plein.
10 mois
Étendu
Pour avancer sereinement, sur des créneaux courts et réguliers.
Le rythme se choisit lors de l'inscription et peut être ajusté en cours de parcours avec votre référent pédagogique.
Qualification professionnelle
La qualification est structurée en dix unités correspondant aux dix blocs de compétences du référentiel. Chaque unité est validée séparément ; le seuil de validation est fixé à 10 sur 20 par bloc.
Non. Le référentiel demande la maîtrise de la lecture et de l'écriture, en français ou en arabe, des bases en calcul et en pourcentages, ainsi qu'une réelle motivation. Aucun diplôme n'est exigé : c'est la formation la plus ouverte du catalogue en matière de conditions d'accès.
C'est fortement recommandé. Le parcours est conçu autour d'un projet que vous développez de bout en bout : les évaluations portent sur votre propre étude de marché, votre business plan et votre dossier de création. Une idée encore floue suffit pour démarrer, l'unité U1 sert précisément à la valider ou à la réorienter.
Par dix épreuves écrites, de deux à quatre heures chacune. C'est le seul cursus du catalogue évalué de cette manière : les autres reposent sur un contrôle continu. L'épreuve la plus longue, quatre heures, porte sur le business plan et les prévisions financières.
Oui, dans le détail. L'unité U4 traite du certificat négatif, de la rédaction des statuts, du dépôt au Centre de formalités des entreprises, de l'immatriculation au registre du commerce, de l'obtention de l'identifiant fiscal et de l'affiliation à la CNSS. Les régimes fiscaux et les statuts sociaux du dirigeant sont comparés chiffres à l'appui.
De trois à dix mois selon le rythme retenu. Le contenu et l'évaluation sont identiques dans les trois cas : seule la charge hebdomadaire change. Le rythme se choisit avec votre conseiller et peut être ajusté en cours de parcours.
Formation « Entrepreneuriat et création d'entreprise ». Un conseiller vous transmet le référentiel complet et fait le point avec vous sur le financement.

Tenez la comptabilité courante d'une organisation, de la saisie des pièces à la préparation du bilan.

Construisez les budgets, suivez les écarts et outillez la décision par des tableaux de bord fiables.

Produisez les bulletins, gérez les déclarations sociales et sécurisez la conformité du processus de paie.